Als duo-team de volledige verantwoordelijkheid dragen voor één van onze filialen? Als jij daaraan toe bent, past de baan van supermarktmanager helemaal bij jou! Voor de duobaan supermarktmanager zijn wij op zoek naar twee collega’s.
Duobaan, iets voor jou?
In een duobaan werken twee collega’s ieder parttime en zijn samen verantwoordelijk voor de resultaten en werkzaamheden die behoren bij één functie. Je vormt samen één team binnen één functie.
Als supermarktmanagers sturen jullie het filiaal op verschillende gebieden aan: financieel, commercieel en operationeel. Daarnaast zijn jullie dagelijks bezig met het managen en ontwikkelen van een team van circa 35 medewerkers. Onder jullie leiding loopt alles op rolletjes. Samen stimuleren jullie de collega’s om ervoor te zorgen dat de winkel er aantrekkelijk uitziet en de schappen goed gevuld zijn. Door onder andere het beste uit het team te halen, weten jullie de klantverwachtingen te overtreffen. Samen met de rest van het filiaalmanagementteam vertalen jullie de jaardoelstellingen naar week- en dagelijkse doelstellingen en houden jullie de vinger aan de pols. Jij en je duo-collega werken samen met de beste collega’s, die jullie zelf werven, selecteren en begeleiden. Het krachtige Lidl-filiaalconcept is bij jou en je collega in goede handen en je denkt actief mee over de vraag hoe we nóg beter kunnen worden. Naar buiten zijn jullie actieve en betrouwbare vertegenwoordigers van Lidl.
De baan
Als duo-team hebben jullie de volgende verantwoordelijkheden:
- Jullie hebben de volledige verantwoordelijkheid voor het filiaal;
- Jullie zorgen voor de beste prestaties op commercieel en financieel gebied;
- Jullie geven resultaat- en ontwikkelingsgericht en enthousiasmerend leiding aan het team.
Natuurlijk zijn er harde doelstellingen, daar hou ik ook van, maar als je verder kijkt gaat het vooral om de mensen in dienst en hoe zij kunnen opbloeien en groeien in hun werk.
– Mariëlla, Supermarktmanager
Jouw profiel
Je bent ondernemend ingesteld, je kunt doel- en resultaatgericht te werk gaan en je zet je in om zaken efficiënter en effectiever aan te pakken. Organisatorisch ben je een natuurtalent en jouw team kan altijd van je op aan. Je signaleert tijdig mogelijke uitdagingen en stuurt waar nodig bij. Klantgericht zijn betekent voor jou nét die stap extra zetten en zorgen dat elke klant met een glimlach jullie filiaal verlaat. Daarnaast beschik je in elk geval over:
- Een afgeronde opleiding op hbo-niveau;
- Een aantal jaren leidinggevende ervaring;
- Uitstekende cijfermatige en communicatieve vaardigheden. Het is belangrijk om in een duobaan met elkaar en het team te blijven communiceren voor een optimale samenwerking;
- Je krijgt energie van het werken in een team;
- Je beschikt over goede zelfkennis. Jij en jouw duo-collega kunnen gebruikmaken van elkaars sterke kanten en zijn open naar elkaar als het gaat om ontwikkelgebieden.
Wij bieden
Als supermarktmanager krijg je de ruimte om jouw ondernemerschap te tonen bij een organisatie waar prestaties en resultaten worden gezien én gewaardeerd. Jouw succes is ons succes en het succes van je team en daar kun je trots op zijn. Je draagt zichtbaar bij aan ontwikkeling en groei, niet alleen van Lidl, maar ook van jouw medewerkers. Ook kun je rekenen op:
- Een contract van minimaal 16 uur tot maximaal 30 uur;
- Interne opleidingsprogramma’s zodat je maximaal kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.
Een online assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Duobaan bij Lidl – Wat houdt dit eigenlijk in?
- In een duobaan ben je samen met je duo collega verantwoordelijk voor de resultaten en werkzaamheden die behoren bij één functie.
- Je geeft elkaar feedback en houdt elkaar scherp. Het kan heel verfrissend zijn om te zien hoe de ander iets aanpakt of aanvliegt. Hierdoor kan jouw eigen ontwikkeling in een stroomversnelling komen. Een goeie matching met jouw duo-collega vinden wij daarom ook heel belangrijk.
- Samen met jouw duo-collega maak je een plan voor het takenpakket en samenwerking. Na verloop van tijd kun je bijvoorbeeld taken herverdelen. Op die manier leer je elkaars vakgebied kennen en blijft het afwisselend.
- Om alles goed af te stemmen met elkaar zullen jullie elke week in ieder geval een (halve) dagdienst samen draaien. De rest van de tijd zullen jullie voornamelijk los van elkaar werken.
- Bij Lidl zijn we in 2021 gestart met het aanbieden van duobanen. Gedurende het traject zal je goed door ons worden begeleid op basis van onze ervaring. Daarnaast zullen wij de duobaan regelmatig met jou en jouw duo-collega evalueren.
“Op deze manier kun je het beste van twee werelden behouden. Je kunt je ambities nog steeds waarmaken, zonder dat je concessies op privégebied moet doen.” – Ellis, Supermarktmanager
Klik hier om te lezen hoe Jolien en Ellis hun duobaan als Supermarktmanager bij Lidl ervaren.
De voordelen van werken bij Lidl
Benieuwd naar de arbeidsvoorwaarden die wij je onder andere bieden?
Een goed salaris, reiskostenvergoeding en vakantiegeld
In het begin heb je misschien behoefte aan een beetje houvast. Daarom maken we speciaal voor jou een inwerkprogramma.
Bij Lidl heb je de mogelijkheid om werktijden individueel en flexibel in te richten. Dit betekent dat je bij ons in deze functie ook parttime aan de slag kunt gaan.
Ben je in verwachting of ben je net vader of moeder geworden en zoek je tips & tricks om werk en privé goed met elkaar te combineren? Bij Lidl bieden we onder andere workshops aan waarin je leert hoe je een goede balans vindt.
Samen een teamuitje organiseren. Zo houd je lol in je werk. Daarom ondersteunen we die activiteiten graag.
Wij vinden een gezonde levensstijl belangrijk! Daarom ligt er bij Lidl elke dag een gratis stuk fruit voor je klaar.
Interne opleidingsprogramma’s zodat je maximaal kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.
Dankzij onze samenwerking met Benify krijg je als Lidl-medewerker flinke kortingen op leuke activiteiten zoals bijvoorbeeld hotelovernachtingen.
Naast je werk lekker sporten. Bij ons krijg je bij ruim tweehonderd sportscholen, verspreidt over het hele land korting op jouw sport abonnement.
Wil je ook buiten het werk voor het beste resultaat gaan? Doe dan met je team mee aan ons jaarlijkse voetbaltoernooi of een hardloopwedstrijd.
Als medewerker van Lidl heb je toegang tot maar liefst 700 e-books en audioboeken, en 250 online lesmodules.
Wil je je persoonlijk en professioneel blijven ontwikkelen? Via GoodHabitz kun je gebruik maken van een uitgebreid aanbod, korte cursussen over onderwerpen zoals communicatie, gezondheid of digitale vaardigheden.
