Maak het waar bij Lidl
Login
Opslaan

Ontdek jouw mogelijkheden

Samen maken we Lidl. Dat is ons motto. Met z’n allen gaan we elke dag voor het beste resultaat. Ben jij een echte aanpakker die graag een stapje extra zet voor het beste resultaat? Kom Lidl versterken.

Vacatures
Vacatures
Marielle in een training

Specialist payroll met leidinggevende ervaring Huizen (32-40 uur)

Solliciteer direct

Wil jij als specialist payroll met coördinerende taken graag bijdragen aan het succes van onze organisatie?

De Personeel- en Salarisadministratie afdeling binnen Lidl Nederland is een belangrijke ‘spil’ van de afdeling HR en is onderverdeeld in zes regio’s en het hoofdkantoor. Samen met jouw collega’s van de afdeling PSA zorg je primair voor een juiste en tijdige salarisverwerking van onze 20.000 Lidl medewerkers. Je plant, coördineert en verdeelt de werkzaamheden en bewaakt de voortgang en niet te vergeten, de kwaliteit. Daarnaast ben jij degene die een substantiële bijdrage levert, teneinde de continuïteit van ons personeelsinformatiesysteem te kunnen waarborgen. Ook draag je zorg voor het stroomlijnen en optimaliseren van de werkprocessen van de personeels- en salarisadministratie.

Samen met jouw collega Teamleider PSA geef je inspirerend, effectief en met een vooruitziende blik leiding aan jouw team van circa zeven medewerkers, bestaande uit medewerkers en administratief medewerkers van de personeelsadministratie. Jouw collega Teamleider is leidinggevende voor de salarisadministratie, bestaande uit (senior) salarisadministrateurs.

Met jouw specifieke kennis en servicegerichte instelling ben je een waardevolle adviseur voor de afdeling en de manager van de afdeling.

De baan

  • Samen met de afdeling zorg jij ervoor dat de maandelijkse salarisafrekening en de financiële aansluitingen tijdig worden verwerkt (je hebt daar zelf ook een actieve rol in);
  • Je draagt zorg voor het afwikkelen van het jaarwerk, de jaarwissel en de inrichting van het loongebouw;
  • Daarbij ben je verantwoordelijk voor het tijdig en correct laten plaatsvinden van de aangifte en afdracht van loonheffing en sociale verzekeringen;
  • Maandelijks zorg je voor diverse managementrapportages en genereer je (al dan niet ad-hoc) overzichten uit het personeelsinformatiesysteem;
  • Je analyseert managementrapportages of financiële verslagleggingen;
  • Je fungeert als direct operationele aanspreekpunt voor de regionale afdelingen personeelsadministratie.
  • Je signaleert knelpunten en komt met oplossingen en/of verbetervoorstellen om de kwaliteit en efficiency van de werkprocessen te optimaliseren.
  • Je participeert in (nieuwe) projecten en je zorg voor verdere implementatie;
  • Je plant, coördineert en verdeelt de werkzaamheden van jouw team.
  • Je bent op de hoogte van actuele sociaalrechtelijke- en fiscale wetgeving.

 

Jouw profiel

Met jouw betrokkenheid en passie voor het vak voel jij je verantwoordelijk voor de kwaliteit van de werkzaamheden van de salarisadministratie. Jij voelt je thuis in een no-nonsense en aanpakkers cultuur en krijgt er energie van om zowel vakinhoudelijk bezig te zijn als leiding te geven aan het team. Omdat je met enige regelmaat contact gaat onderhouden met Lidl Internationaal, beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk en kun je tevens goed communiceren in het Engels of het Duits. Je bent cijfermatig sterk en beschikt over analytisch inzicht. Door jouw servicegerichte, probleemoplossende en teamgerichte instelling ben je een aanwinst voor onze organisatie!

Verder beschik je over het volgende:

  • Hbo werk- & denkniveau en in het bezit van minimaal het diploma VPS.
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring en uitgebreide en aantoonbare kennis van SAP-HCM. Daarbij heb je affiniteit met processen rondom personeels- en salarisadministratie.
  • Je bent op de hoogte van de bijbehorende wet- en regelgeving.

Wij bieden

  • Een uitdagende, inhoudelijke en veelzijdige leidinggevende functie bij een dynamische retail organisatie die continue in beweging is.
  • Je komt te werken op een informele, hechte HR afdeling met ambitieuze, betrokken mensen en maakt deel uit van een professioneel en gedreven team.
  • We bieden goede arbeidsvoorwaarden, met een marktconform salaris en de mogelijkheid je verder te ontwikkelen.


Interesse?

We zien je sollicitatie graag zo snel mogelijk tegemoet. Vragen? Neem contact op met onze recruiter, Eliane Brouwer, via 035-5232847.

Een online assessment maakt onderdeel uit van de procedure.

Wij zijn

Als grootste supermarktketen in Europa zijn we actief in 32 landen. In Nederland hebben we meer dan 19.000 medewerkers in ruim 430 filialen. De klant staat bij ons centraal en we hebben oog voor duurzaamheid, bijvoorbeeld door steeds meer biologische, diervriendelijke en duurzame producten in ons assortiment op te nemen én door de bouw van de meest duurzame distributiecentra van Nederland. Die betrokkenheid strekt zich ook uit tot onze medewerkers. Lidl zorgt voor een gezonde werk-privé balans, voldoende groei- en ontwikkelingsmogelijkheden en uiteraard de juiste beloning. Daarnaast staat diversiteit en inclusie bij Lidl hoog op de agenda. Samen maken we Lidl!

Locatie

Hoofdkantoor Huizen {amount} km verwijderd
Havenstraat 71
1271 AD Huizen

Contract type

Fulltime / Parttime

Functie level

(Hoofd)kantoor

Referentie

NL-039996

De voordelen van werken bij Lidl

Benieuwd naar de arbeidsvoorwaarden die wij je onder andere bieden?

Salaris
Feedback sessie
Familie
Checklist
Fitness