Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van onze Lidl-producten? Heb je affiniteit met voeding? Dan is deze stage echt iets voor jou!
Voor de afdeling Kwaliteit zijn we per februari op zoek naar een enthousiaste stagiair(e) die wil leren hoe het er binnen een groot retail bedrijf aan toe gaat.
Op de afdeling Kwaliteit op het hoofdkantoor in Huizen, staat alles in het teken van kwaliteit en de (voedsel)veiligheid van alle producten in de Lidl filialen. De afdeling bestaat uit 25 collega’s en is onderverdeeld in vier enthousiaste en dynamische teams met gedreven en positief ingestelde professionals.
De baan
Als stagiair(e) maak je deel uit van één van de teams binnen de afdeling Kwaliteit. Afhankelijk van jouw interesses en achtergrond bieden we opdrachten aan in diverse richtingen, denk hierbij bijvoorbeeld aan:
- Het onderzoeken van het effect van een voedselkeuzelogo op de keuze van de consument
- Het analyseren van (internationale) trends op het gebied van kwaliteit en voedselveiligheid
Je stelt je flexibel op als het gaat om de verschillende werkzaamheden die er (ook adhoc) op je af kunnen komen.
In deze stage kun je jezelf ontwikkelen op veel verschillende vlakken, daarnaast zijn we benieuwd naar jouw voorstellen ter verbetering van onze processen, afdeling en onze organisatie.
Jouw profiel
- Je bent bezig met jouw hbo of wo studie in de richting van Levensmiddelentechnologie, Voeding & Gezondheid of Kwaliteit.
- Je bent 5 tot 6 maanden 32 tot 40 uur per week beschikbaar. Affiniteit met voeding is een pre.
- Je hebt sterke analytische en communicatieve vaardigheden en bent proactief en flexibel ingesteld.
Wij bieden
- De unieke kans waarbij je binnen een grote internationale organisatie kunt meewerken.
- Je werkt mee aan de verbetering van al onze producten die dagelijks miljoenen mensen eten.
- Je wordt goed begeleid en ontvangt een stagevergoeding.
- In overleg is het mogelijk de stage te combineren met een onderzoek vanuit de studie.
Wij zijn
Als grootste supermarktketen in Europa zijn we actief in 31 landen. In Nederland hebben we meer dan 21.000 medewerkers in 440 filialen. De klant staat bij ons centraal en we hebben oog voor duurzaamheid, bijvoorbeeld door steeds meer biologische, diervriendelijke en duurzame producten in ons assortiment op te nemen én door de bouw van de meest duurzame distributiecentra van Nederland. Die betrokkenheid strekt zich ook uit tot onze medewerkers. Lidl zorgt voor een gezonde werk-privé balans, voldoende groei- en ontwikkelingsmogelijkheden en uiteraard de juiste beloning. Daarnaast staan diversiteit en inclusie bij Lidl hoog op de agenda, zodat iedereen gelijke kansen krijgt en zich kan ontwikkelen en we discriminatie voorkomen. Samen maken we Lidl!
Interesse?
We kijken uit naar jouw sollicitatie! Mocht je vragen hebben naar aanleiding van deze vacature dan kun je contact opnemen met onze recruiter Demi Hartman via demi.hartman@lidl.nl of 06-81515525. Wil je direct solliciteren? Klik hieronder op solliciteer nu! en stuur jouw cv en motivatiebrief meteen naar de recruiter.
De voordelen van werken bij Lidl
Benieuwd naar de arbeidsvoorwaarden die wij je onder andere bieden?
Wij zijn voor het 5e jaar op rij Top Employer! Met deze certificering laten we zien dat we onze HR processen continu blijven verbeteren.
Een goed salaris, reiskostenvergoeding en vakantiegeld
Dankzij onze samenwerking met Benify krijg je als Lidl-medewerker flinke kortingen op leuke activiteiten zoals bijvoorbeeld hotelovernachtingen.
In het begin heb je misschien behoefte aan een beetje houvast. Daarom maken we speciaal voor jou een inwerkprogramma.
Interne opleidingsprogramma’s zodat je maximaal kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.
Wil je je persoonlijk en professioneel blijven ontwikkelen? Via GoodHabitz kun je gebruik maken van een uitgebreid aanbod, korte cursussen over onderwerpen zoals communicatie, gezondheid of digitale vaardigheden.
Wij vinden een gezonde levensstijl belangrijk! Daarom ligt er bij Lidl elke dag een gratis stuk fruit voor je klaar.