De uitdaging: zorg dragen voor het optimaal functioneren van onze 440 Lidl-winkels, distributiecentra en hoofdkantoor, elke dag opnieuw. Geen ad hoc beslissingen, maar strategisch vooruitkijken en slimme plannen uitdenken aan de tekentafel. Van de allereerste bouwtekening tot het dagelijkse onderhoud: wij regelen het. Ga jij de uitdaging aan? Kom werken bij Facility Management en houd onze locaties draaiende.

Wat ga je doen?

In de functie van junior consultant facility management koeltechniek ben je medeverantwoordelijk voor het bedenken en bepalen van het landelijke uniforme beleid en strategie op het gebied van technisch facility management, met als specialisatie: koeltechniek. Samen met jouw collega’s werk je aan de complete levenscyclus van onze panden. Door nauw met elkaar samen te werken en externe partners aan te sturen, zorgen jullie dat de visie goed landt op de werkvloer. 

Je bent continu op zoek naar verbeteringen en optimalisering van het beheer van technische installaties en zoekt naar trends en ontwikkelingen in de markt. Je denkt hierbij out of the box en richt je op slimme, efficiënte en duurzame oplossingen. Je onderhoudt nauw contact met de facility teams in de regio’s en adviseert hen, gevraagd en ongevraagd, ten aanzien van installatie, onderhoud en exploitatie van verschillende technische installaties. Verder bestaan jouw werkzaamheden uit: 

• Het doen van onderzoek naar kostenbesparing / probleemoplossing van technische installaties.

• Het efficiënt inrichten van het onderhoud dat uitgevoerd wordt aan de koeltechniek.

• Het uitvoeren van controlewerkzaamheden in onze filialen die je evalueert met de desbetreffende leveranciers middels leveranciersgesprekken.

• Het presenteren van jouw ideeën aan interne afdelingen aangaande technische installaties.

• Het schakelen met internationale collega’s over nieuwe standaarden op (koel)technisch vlak en deze ontwikkelingen vervolgens doorvoeren binnen Lidl Nederland.

Wie ben jij?

Jij haalt voldoening uit het continu verbeteren van de dienstverlening en voelt je verantwoordelijk voor waar wij als Facility Management-afdeling voor staan. Je wilt je graag verder ontwikkelen in een functie waarbij je veel vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt om inhoud te geven aan de rol. Werken in een dynamische omgeving vind je fijn en je jaagt projecten met energie aan. Je neemt initiatief, bent communicatief vaardig en weet met jouw natuurlijke overtuigingskracht collega's mee te nemen in jouw plannen. Verder:

• Heb je een brede interesse in techniek en ben je leergierig

• Beschik je minimaal over een mbo-4 diploma

• Heb je minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen een vergelijkbare dynamische, commerciële werkomgeving. 

• Ben je procesmatig ingesteld en zie je waar kansen liggen.

• Beheers je de Nederlandse en Engelse taal (Duits is een pre).

Wat krijg jij van ons?

Een zelfstandige en verantwoordelijke rol binnen een enthousiast team, waarbij je kunt meebouwen aan een nog professionelere afdeling. Wij zorgen voor een afwisselend inwerktraject waarin we je écht kennis laten maken met onze organisatie, processen, cultuur en mensen. Verder kun je rekenen op:

• Laptop, telefoon, auto en pensioenregeling. 

• Een salaris vanaf € 3.991 bruto per maand op basis van 40 uur, waarbij jouw expertise en ervaring bepalen hoe hoog je uiteindelijk instroomt. 

• 24 vakantiedagen en 3 ADV dagen op basis van een fulltime dienstverband. 

• Aandacht voor jouw gezondheid en ontwikkeling: gratis fruit, trainingen en verschillende vormen van coaching.

• Lunch voor een Lidl prijs in ons bedrijfsrestaurant.

• De mogelijkheid om deels thuis te werken.

Wij zijn

Als grootste supermarktketen in Europa zijn we actief in 31 landen. In Nederland hebben we meer dan 21.000 medewerkers in 440 filialen. De klant staat bij ons centraal en we hebben oog voor duurzaamheid, bijvoorbeeld door steeds meer biologische, diervriendelijke en duurzame producten in ons assortiment op te nemen én door de bouw van de meest duurzame distributiecentra van Nederland. Die betrokkenheid strekt zich ook uit tot onze medewerkers. Lidl zorgt voor een gezonde werk-privé balans, voldoende groei- en ontwikkelingsmogelijkheden en uiteraard de juiste beloning. Daarnaast staan diversiteit en inclusie bij Lidl hoog op de agenda, zodat iedereen gelijke kansen krijgt. Samen maken we Lidl! #teamlidl.

Interesse?

Bij interesse vragen we je uitsluitend te solliciteren via de ‘Solliciteer direct’-button. Sollicitaties per e-mail worden niet in behandeling genomen in verband met privacyrichtlijnen. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Eileen Weller, via eileen.weller@lidl.nl.