(junior) Business controller Huizen (32-40 uur)

Solliciteer direct

(junior) Business controller Huizen (32-40 uur)

Salaris

Het salaris begint vanaf € 3.991,- bruto per maand op basis van 40 uur.

Jouw expertise en ervaring bepalen hoe hoog je uiteindelijk instroomt.

Locatie

Warandebergstraat 20, 1271 ZC Huizen

Contract type

Fulltime/Parttime

Instapniveau

Instapniveau

Referentie

715060

Werkplek

Finance & Controlling

Op zoek naar de eerste of volgende stap in jouw financiële carrière met directe verantwoordelijkheid? Als onze nieuwe junior business controller word jij de financiële sparringpartner van het lijnmanagement. Dit is dé kans om jouw theoretische kennis om te zetten in waardevolle praktijkervaring en je volop te ontwikkelen!

Wat ga je doen?

Als junior business controller ben je vanaf dag één een cruciale schakel. Je bent de sparringpartner voor ons lijnmanagement, wat betekent dat jouw analyses direct meetellen. Je werkt nauw samen in ons Controlling team en krijgt intensieve begeleiding van ervaren (senior) business controllers. Dit is jouw leerschool: duik diep in de cijfers, ontdek de verborgen kansen en risico’s, en vertaal deze naar concrete, uitvoerbare verbeteracties. Je helpt Lidl continu beter te presteren.


In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige cyclus van analyse tot implementatie:

  • Performance insight: Je stelt analyses op die doorlopend inzicht geven in economische trends en de kwantitatieve en kwalitatieve prestaties binnen Lidl Nederland.
  • Strategisch advies: Jouw heldere financiële en procesmatige analyses dienen als basis voor direct advies richting lijnmanagement. 
  • Resultaat: Je analyseert uiteenlopende KPI’s en ontwikkelingen, bedenkt maatregelen in overleg met vakafdelingen, en analyseert of de ingezette acties het beoogde resultaat opleveren.
  • Toekomst: Je ontwikkelt financieel-economische scenario’s en maakt prognoses voor de middellange en lange termijn.
  • Procesverbetering: Je kijkt kritisch naar bestaande controlling processen en zoekt proactief naar verbeteringen.
  • Projecten: Je neemt vanuit jouw eigen expertise deel aan projectteams en levert een inhoudelijke bijdrage.
  • Planning: Je bent samen met de afdelingen verantwoordelijk voor het opstellen van de financiële planning.

Wie ben jij?

Je bent een starter of young professional die barst van de ambitie en direct impact wil maken. Je bent communicatief zeer vaardig: jouw taalgebruik is helder en overtuigend en je communiceert moeiteloos op elk niveau. Je voelt je thuis in een dynamische en snel veranderende omgeving. Je bent van nature proactief en stapt gemakkelijk op collega’s en managers af om hen te adviseren. Je bent niet bang voor strakke deadlines, want je stelt prioriteiten als de beste. Bovenal ben je een super scherpe analist die complexe puzzels snel oplost en concrete oplossingen levert.

Wat wij verder vragen:

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, richting Finance & Control, Bedrijfskunde of vergelijkbaar.
  • Basiskennis van Finance.
  • Vloeiend in Nederlands en Engels. Kennis van de Duitse taal is een grote pre.
  • Uitstekende kennis van Excel of Google Spreadsheets is een must. Kennis van SAP is een pre.

Wat krijg jij van ons?

  • Het salaris begint vanaf € 3.991,- bruto per maand op basis van 40 uur, waarbij jouw expertise en ervaring bepalen hoe hoog je uiteindelijk instroomt. Een afwisselende financiële functie binnen een organisatie en afdeling die volop in ontwikkeling is, waaraan jij een mooie bijdrage kunt leveren.
  • 24 vakantiedagen en 3 ADV dagen bij een 40-urige werkweek. 
  • Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
  • Een laptop om optimaal te presteren. 
  • Lunch voor een Lidl prijs in ons bedrijfsrestaurant.
  • De mogelijkheid om (internationaal) door te groeien. 

Wij zijn

Als grootste supermarktketen in Europa zijn we actief in 31 landen. In Nederland hebben we meer dan 21.000 medewerkers in 440 filialen. De klant staat bij ons centraal en we hebben oog voor duurzaamheid, bijvoorbeeld door steeds meer biologische, diervriendelijke en duurzame producten in ons assortiment op te nemen én door de bouw van de meest duurzame distributiecentra van Nederland. Die betrokkenheid strekt zich ook uit tot onze medewerkers. Lidl zorgt voor een gezonde werk-privé balans, voldoende groei- en ontwikkelingsmogelijkheden en uiteraard de juiste beloning. Daarnaast staan diversiteit en inclusie bij Lidl hoog op de agenda, zodat iedereen gelijke kansen krijgt. Samen maken we Lidl! #teamlidl.

Interesse?

Bij interesse vragen we je uitsluitend te solliciteren via de ‘Solliciteer direct’-button. Sollicitaties per e-mail worden niet in behandeling genomen in verband met privacyrichtlijnen. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Eileen Weller, via eileen.weller@lidl.nl.

De voordelen van werken bij Lidl

Korting op rijbewijs overige doelgroepen

Je krijgt als Lidl-collega (en ook jouw kinderen) korting op het behalen van je rijbewijs bij rijschool NXXT. Er is een speciaal Lidl rijles- en theoriepakket en je bent verzekerd van een snelle start. Je kunt NXXT rijscholen vinden in het hele land, dus ook op een locatie dicht bij jou in de buurt!

Parttime werken

Bij Lidl heb je de mogelijkheid om werktijden individueel en flexibel in te richten. Dit betekent dat je bij ons in deze functie ook parttime aan de slag kunt gaan.

Korting op leuke activiteiten, merken en diensten

Je krijgt als Lidl-medewerker flinke kortingen op leuke activiteiten, merken en diensten zoals booking.com, Nike en Podimo.

Korting op de collectieve zorgverzekering

Korting op de collectieve zorgverzekering

Groei bij Lidl

Interne opleidingsprogramma’s zodat je maximaal kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.

Een uitgebreid inwerktraject

In het begin heb je misschien behoefte aan een beetje houvast. Daarom maken we speciaal voor jou een inwerkprogramma.

Een goede werk/privé balans

Ben je in verwachting of net vader of moeder geworden? En wil je weten hoe je werk en privé goed met elkaar kunt combineren? Bij Lidl bieden we o.a. workshops aan waarin je leert hoe je een goede balans vindt.

Een uitgebreid leeraanbod via GoodHabitz

Wil je je persoonlijk en professioneel blijven ontwikkelen? Via GoodHabitz kun je gebruik maken van een uitgebreid aanbod, korte cursussen over onderwerpen zoals communicatie, gezondheid of digitale vaardigheden.

Werken bij een Top Employer

Wij zijn voor het 6e jaar op rij Top Employer! Met deze certificering laten we zien dat we onze HR processen continu blijven verbeteren.

Hoofdkantoor

Warandebergstraat 20

1271 ZC Huizen

Wij zijn Top Employer

Top Employer Logo Netherlands 2026