Steek jij graag de handen uit de mouwen en lever je met plezier een actieve bijdrage aan een schoon milieu én een veilig distributiecentrum? Dankzij jouw praktische instelling en enthousiasme zorg je er samen met #teamlidl voor dat alle retourstromen en afvalstromen vlekkeloos worden gesorteerd en verwerkt. Naast een aantrekkelijk salaris krijg je een ruime pensioenregeling én fijne extra's zoals gratis fruit, fysiotherapie en leuke kortingen. Zet de volgende stap in jouw logistieke carrière bij de grootste supermarktketen van Europa. Je verdient ‘t

Wat ga je doen?

Vanuit het distributiecentrum worden ’s nachts en overdag goederen ontvangen, bestellingen verzameld, vrachtwagens ingeladen en vestigingen bevoorraad. Een fascinerend logistiek proces met verschillende stromen. Als medewerker retourenverwerking ben je medeverantwoordelijk voor alles dat terugkomt uit de winkel. Je sorteert en verwerkt al het afval en het voedsel dat retour komt. Hier werken wij aan een betere samenleving en schoner milieu. Dat betekent samengevat:

• Je verwerkt de diepvries- en koelvriesboxen en diverse soorten afval.
• In een team van zo’n tien mensen scheid je onder meer papier, hout, PET en folie van organisch afval en restafval.
• Met een sneltruck verwerk je de retourenstroom en houd je de afdelingen en vertrekken van het distributiecentrum schoon.
• Met jouw collega’s zorg je voor een veilige en productieve werkomgeving.
• Je hebt roulerende werktijden tussen 04:00 uur en 19:00 uur van maandag tot en met zondag.

Wie ben jij?

• Je bent een enthousiaste aanpakker en hebt een praktische werkhouding.
• Je bent minimaal 18 jaar.
• Iemand die van aanpakken weet, kan plannen en prioriteiten kan stellen.
• Je past je snel aan als je werk daar om vraagt.
• Hoewel je prima zelfstandig aan de gang kunt, voel je je ook op je plek in een team.
• Als je een heftruckcertificaat hebt, is dat een pre.

Wat krijg jij van ons?

• Een salaris vanaf € 2.608,26 bruto per maand (op basis van een 40-urige werkweek als je 21 jaar of ouder bent). Heb je al ervaring in een soortgelijke functie? Dan kan jouw salaris hoger uitvallen! Ben je jonger dan 21 jaar? Dan start je met een aantrekkelijk salaris dat past bij jouw leeftijd.

• Iedere maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris. 

• Lidl betaalt 70% van jouw pensioenpremie.

• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur. 

• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie, aandacht voor werk-privé en begeleiding bij ouderschap.

• Interne opleidingsprogramma’s zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je, wanneer jij eraan toe bent, kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.