Samenvatting
Wil jij met jouw ervaring in accounting zorgen voor een optimaal beheer van activa en investeringen binnen een internationale retail organisatie? Bij Lidl krijg je de kans om complexe activa-projecten te beheren en tegelijkertijd impact te maken in een dynamische en duurzame organisatie.
Wat ga je doen?
Als financieel specialist ben jij de expert binnen ons team voor alles wat te maken heeft met investeringen en activa beheer. Jij bent verantwoordelijk voor een nauwkeurige verwerking van activa en speelt een cruciale rol in het optimaliseren van processen.
Dit zijn jouw belangrijkste taken:
- Je beheert complexe vraagstukken op het gebied van investeringen en activa beheer, zoals de uitrol van emballageautomaten en kosten/investeringsanalyse.
- Je optimaliseert financiële processen en verbetert activa-beheer, zoals het nauwkeuriger monitoren van mutaties tussen filialen en opslaglocaties.
- Maandelijkse afstemming en verwerking van mutaties tijdens de maandafsluiting.
- Toewijzen van posten aan de juiste activaklasse of projectrekening.
- Begeleiden en monitoren van voortgang bij activa-gerelateerde projecten, zoals centrale uitrolprojecten vanuit IT of Procurement.
- Samenwerken met diverse afdelingen binnen Lidl, waaronder regionale verkoopafdelingen en controlling.
Wie ben jij?
Jij hebt een passie voor cijfers en een scherp oog voor detail. Daarnaast:
- Heb je minimaal 3 jaar ervaring in een financiële rol. Ervaring met activa- of projectadministratie is een pre.
- Beschik je over een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in Bedrijfskunde of Bedrijfseconomie.
- Ben je zeer vaardig in Office, vooral Excel; ervaring met SAP is een pre.
- Zijn je communicatieve vaardigheden uitstekend in het Nederlands en bij voorkeur ook in Duits en/of Engels.
- Vind je het leuk om je te verdiepen in Duitse wet- en regelgeving om ervoor te zorgen dat activa correct worden verwerkt volgens internationale standaarden.
Wat krijg jij van ons?
Bij Lidl bieden we je niet alleen een uitdagende rol, maar ook uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Een goed salaris, een fijne pensioenregeling en een thuiswerkvergoeding.
- Hybride werken: thuis en op kantoor.
- 24 vakantiedagen en 3 ADV-dagen (o.b.v. fulltime dienstverband).
- Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, ondersteund door ervaren collega’s.
- Aandacht voor jouw gezondheid: coaching op mentaal gebied, kortingen via Sportclub Lidl, gratis fruit en een gezonde lunch voor een Lidl prijs in onze kantine.
- Werken bij één van de meest duurzame supermarkten en de beste retailwerkgever van Nederland.
Interesse?
Wil jij aan de slag als specialist in activa accounting? Reageer dan via de ‘solliciteer nu’-knop. We kijken uit naar jouw sollicitatie! Heb je vragen? Neem dan contact op met onze recruiter Violinie Subramaniam via violinie.subramaniam@lidl.nl.
De voordelen van werken bij Lidl
Naast je werk lekker sporten. Bij ons krijg je bij ruim tweehonderd sportscholen, verspreidt over het hele land korting op jouw sport abonnement.
Je krijgt als Lidl-collega (en ook jouw kinderen) korting op het behalen van je rijbewijs bij rijschool NXXT. Er is een speciaal Lidl rijles- en theoriepakket en je bent verzekerd van een snelle start. Je kunt NXXT rijscholen vinden in het hele land, dus ook op een locatie dicht bij jou in de buurt!
Bij Lidl heb je de mogelijkheid om werktijden individueel en flexibel in te richten. Dit betekent dat je bij ons in deze functie ook parttime aan de slag kunt gaan.
Je krijgt als Lidl-medewerker flinke kortingen op leuke activiteiten, merken en diensten zoals booking.com, Nike en Podimo.
Interne opleidingsprogramma’s zodat je maximaal kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.
In het begin heb je misschien behoefte aan een beetje houvast. Daarom maken we speciaal voor jou een inwerkprogramma.
Ben je in verwachting of net vader of moeder geworden? En wil je weten hoe je werk en privé goed met elkaar kunt combineren? Bij Lidl bieden we o.a. workshops aan waarin je leert hoe je een goede balans vindt.
Wil je je persoonlijk en professioneel blijven ontwikkelen? Via GoodHabitz kun je gebruik maken van een uitgebreid aanbod, korte cursussen over onderwerpen zoals communicatie, gezondheid of digitale vaardigheden.
Wij zijn voor het 6e jaar op rij Top Employer! Met deze certificering laten we zien dat we onze HR processen continu blijven verbeteren.